新店舗へ面接に行く女性必見! - 風俗コラム

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新店舗へ面接に行く女性必見!

これだけは聞いておいたほうが良いです…聞けばよかったな~と後悔するから…by先輩

2018.9.11更新

現役風俗嬢、企画単体AV女優の佐々木みいなです。
今回はいちごナビアンケートの
「これから面接にいく女の子へのアドバイスとして、
 「これは聞いといた方がイイ!」という事ってある?」という質問に頂いた回答に基づいて、
お届けしてまいります。

実際にもらえるお給料(バック率)とその他、性病検査代や雑費など引かれるものを聞こう!

実際に働き始めてからのお給料。指名を多く取るためのコツ(19歳)
バックについて(26歳)
お店のバック金額!稼ぎに直結するため(38歳)
バックとオプション代、指名料は必ず聞いてください!(32歳)
バック率や引かれる金額(29歳)
給料が指名本数制ならば何本からいくらアップとか、詳しく聞いておいた方が後で損しない(23歳)
給料から天引きされる諸経費はあるか。経費、雑費、道具代…と、呼び名を変えるだけで引いてくるお店があるから(40歳)
女の子が通勤で交通機関を使っている際に交通費は支給されるか、聞いた方がいいと思います。あと、寮があると謳っていても、実際には無い場所もあるので、寮と交通費は聞いておいたほうがいいと思います(29歳)
求人にのってるバックは大体嘘なので、バックの確認。性病検査は義務付けているかの有無。義務付けている場合の検査費用(36歳)
詳しいお仕事内容とお給料の手取りについて。実際に面接に行くと違う仕事を進められたりするので、流されないように!(27歳)
やっぱり給料面や引かれ物などはきっちり聞くべきだと思います(28歳)
性病検査キットの値段。お店によってまちまちです(30歳)

 今回、面接に行く女性へ先輩からアドバイス頂けた回答の中で、いちばん聞いておいたほうが良いことに挙がったのは、給与のバック率(お客さんが払った代金に対して接客した女性がお給料として頂ける金額の比率)でした。
だいたい多くの店舗ではバック率を50%に設定しているところが多いようです。
この「50%」というバック率はとても長くからあるように思いますが、このバック率に不満を感じていた女性が独立して立ち上げ社長となったような店舗では、70~80%という高いバック率を設けているケースも現在では多いようです。

上記に加えて、経費や雑費など給与から引かれるものは『いくらから』なのか、ということと、
給与アップが指名本数制としている店舗ならば、指名は『何人から』なのか、このカウント数は
同じお客さんの場合はカウントをされるのかされないのかなど、細かいことですが、直接私たちの生活に結びついてくる数字でもあるため、面接時にはしっかり聞いておくことを、私からも
胸を張ってオススメします!

細かい待遇面もすべて聞いておこう!

細かい待遇面もすべて聞いておこう!
保証や勤務時間や交通費やオプションなど細かいところもしっかり聞くべきです。あとから話が違うとなると大変なので…(28歳)
保証があれば保証のこと、出勤日数や時間、罰金等も聞けることはちゃんと聞くべき!特に保証があるところはちゃんと聞いた方がいいです!(25歳)
保証があるなら、条件【出る時と、出ない時の】永久保証なら、ホントなのかどうかと条件(39歳)
お店のコンセプトとサービス内容。自分に出来ないサービスがあれば、その時にはっきり伝えておく(38歳)
どんな女性を求めているのか(36歳)


保証というものを私は店舗から戴いたことはないのですが(完全歩合給まっしぐらです笑)
待機保証というものを設けている店舗も今は多く存在しているようですね。
『待機保証』という素敵な四文字熟語が募集要項のところに付いていたら、この保証に準ずる条件はどのような場合に出る(出ない)のか、ということを必ず聞いておきましょう。
回答の中に『永久保証』という目がくらむほど輝かしい四文字がありますが、この言葉の詳しい内容も店舗スタッフに教えてもらいましょう。

下2段の店舗のコンセプトとサービス内容は、お客さん用の営業ホームページに出ていると思いますので、面接に行こうか気になっている店舗があれば、よるとも『お店検索』というところを入力して、店舗のサービス内容が自分に合っているかできそうか、ということも含め確認することをオススメします。
一番下の回答、『どんな女性を求めているのか』ということもとても良い質問だと思います。多くの店舗では似ている女性が多数存在していますが、そのイメージに沿った女性を店舗側が求めているとは限りませんよね。在籍している女性の色を変えたいから募集をかけている、といった店舗も多く存在しているので、サービス内容にとても共感した、ということは店舗側に立ったらとても好感度が高い女性だと思うのですが、この内面だけでいいのかいけないのか、といういことも面接時に聞いておくべきポイントではないでしょうか。

その他にもあんなこと、こんなこと…

ノルマ、罰金の有無(32歳)
客層と、今の指名ナンバーワンの女性の接客スタイルについて(34歳)
ランキング上位の女の子のタイプ←稼ぐには必要!指名などのボーナスバックなど(23歳)
デリなら出勤時の服装、制服レンタルの場合はクリーニング代の自己負担金など(32歳)
デリバリーの場合は、お客さんのところへ行く時の服装について確認した方が良いと思います。お店によって少し違う場合もあるので。例えば、ショーパンはNGだけどレギンスはOK、レギンスはNGだけどショーパンOK、可愛ければ何でも良い、とか仕事服にオススメのブランドも(32歳)

ノルマや罰金の有無はもちろんですが、客層と今の指名ナンバーワンの女性(指名ランキング上位の女性)が、お客さんにどのような接客をして、ナンバー上位の座にいるのかということを聞いておいたほうが良いですね…というよりも、在籍していたら聞けないことでもあるので、是非こちらも参考になさって下さい!
待機所からお客さんのところへ向かうデリバリーヘルスを始め、どのような服装が好ましいのか、ということを聞いておくことも大切ですよね!だいたい多くのスタッフは
「清楚な感じで」と言われるという情報をよく耳にしますが、その「清楚な服のブランドをお教え頂けませんでしょうか」という質問には答えられないスタッフが多いようです…。
私もこの「清楚系な服」というものを求められ、非常に苦労した思い出があります。
その時に活躍した、私からおススメできる清楚に見える服のブランドをいくつか挙げておきますね。

レッセ・パッセ(LAISSE PASSE)
エブリン(evlyn)
グレーシャー(GLACIER)
ミッシュ・マッシュ(MISCH MASCH)
エニィスィス(any SiS)
スウィングル(Swingle)

女子アナが着ている服装が、世間でよく言われている「清楚な服装」なのではないか、と思いつき
夜よりも朝のニュースの時だ、と各キー局の朝の情報番組で衣装提供をくまなくチェックした上で、一番多く女子アナから愛されているらしい、と知ったレッセ・パッセ。
ですが、ここはラインも綺麗でなおかつ素材も上質なものを使っているため、仕事服として買っているだけではもったいないような後ろめたさを感じながら買っていました…。私は仕事時の服装と私服は完全に分けたいからです。
『仕事服』としてバンバン活躍してもらいたいのは、やはりプチプラブランドなのですが、
ここでネックになるのが『清楚』という厄介なワードなのです。
レッセパッセから下に挙げたブランドは、どれもプチプライスな価格で手に入ります。
私の中でも清楚系を求められた時に、グレーシャーは最高に活躍してくれていました…。
5,000円あれば全身コーディネートができるのですから…!
ただし、素材はそんなに丈夫ではないのでワンシーズン着用したら、
潔く捨てる覚悟で、活躍してもらいましょう!

今回のまとめ

今回のみなさんのご意見、いかがでしたか?
今回のまとめにふさわしい回答をご紹介します!

なんでも疑問に思ったことは聞いたほうがいい。面接へいって損する場合もあるから(30歳)
緊張しないで頑張って下さい!(51歳)

入店してから疑問に思うことは、たくさん出てきます。その疑問が出てくるたびに店舗スタッフに聞いてみるということも全然かまわないのですが、本当にここでお仕事をしていけるのかな…?と心に靄がかかるようなことは、すべて質問することをオススメします。

みなさま今週も共に、お仕事はりきって頑張りましょうね♪

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