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【ども～入れ替え警察クリーニングマンです♪　採用基準について編】

ども～！
入れ替え警察クリーニングマンです('ω')ノ♪

求人をご覧いただいている方から、

「未経験でも応募できますか？」
「見た目に自信がないんですが大丈夫ですか？」
「経験がないと採用されませんか？」

そんなご質問をいただくことがよくあります。

今日は、当店の採用基準についてお話しします♪

当店は経験だけで判断しません！

経験者だから採用。

未経験だから不採用。

そんな基準では見ていません(^^)

私たちが大切にしているのは、

「一緒に頑張れる方かどうか」

ということです。

経験者さんへ

今まで培ってきた接客や経験は、大きな武器になります♪

もちろんその経験はしっかり評価します！

ただ、お店ごとに雰囲気や接客スタイルは違います。

これまでの良い部分を活かしながら、当店のスタイルも柔軟に取り入れていただける方を歓迎しています♪

未経験さんへ

未経験だからといって心配する必要はありません(^^)

接客の流れや仕事の進め方は、一つひとつ丁寧にご説明します。

焦って覚える必要はありません。

あなたのペースに合わせてサポートしますので、安心してください♪

実際に未経験からスタートして活躍している女性もたくさんいます！

私たちが大切にしていること

採用で重視しているのは、

✅ 明るく挨拶ができること

✅ 約束や時間を守れること

✅ お客様を大切にできる気持ち

この3つです♪

特別な技術よりも、人柄や思いやりを大切にしています。

不安な方こそ、一度ご相談ください♪



「応募する勇気が出ない…」

「まずは話だけ聞いてみたい…」

そんな方も大歓迎です！





無理な勧誘はありませんので、気になることや不安なことは何でもご相談ください(^^)

あなたの「挑戦してみたい」という気持ちを、スタッフ一同しっかりサポートいたします♪

ご応募・お問い合わせ、心よりお待ちしております！ 店長ブログ一覧に戻る 店舗TOPに戻る