YESグループ SATIN DOLL (YESグループ)

できない事は御座いませんが、
メリットは正直ないと思います。

届け出を出し、営業許可証を取っているお店でしたら、合法です。
捕まったりしませんので、ご安心ください。

当店では、お客様との連絡先の交換、
お店以外でのお客様との接触は禁止しています。

お店によっては、同伴出勤があるお店も御座いますので、
気になるお店にお問い合わせ頂く事をお勧めします。

ほとんどないと思いますよ。

お客様も女の子も、接客前に歯磨きやうがいをしていますので、
何か他に原因があるかもしれません。

・お給料について
・保証があるお店でしたら、保証の条件
・交通機関が使えない時間帯の送迎の有無
・制服の貸し出しの有無
・待機中は個室待機なのか？集団待機なのか？

上記の事は、面接前に可能であれば確認をしておくと、
面接もスムーズにご対応ができますよ。

全員採用と記載のあるお店で不採用になる場合、
相当印象の悪い事をしない限りは、不採用になる事はないかと思います。

例えば、応募の際のやり取りが横柄だったり、
面接にお越し頂いた際、清潔感のない格好だったり…
お仕事に対する意識が、適当だったりなど
お店にとってマイナスになる要素があまりにも大きい場合は
不採用になる事もあるかもしれません。

顔出しをしなくても、問題ないでよ。

あとはお店側の告知力によると思います。
集客を集める要素は十分に御座いますよ。

もちろん、お仕事は出来ますよ。

ソフト・サービスのお店の中には、
指入れNGのお店もたくさんありますよ。

SM店の中には、Sのお客様をターゲットにするお店、
Mのお客様をターゲットにするお店と
集客のターゲットを絞っているお店も御座います。

お店により違いが御座いますので、
お店に直接お問い合わせを頂くことをお勧めします。

お店にもよりますが、保証制度があるお店の場合、
お茶を引いたとしても、雑費を引かれるお店もあります。

保証があることで安心はあるかと思いますが、
努力を怠り、お客様を呼べない状態になれば、
お店にとってた大きな負担になります。

その場合、経営状況によっては一番最初に切られる事になります。
保証があったとしてもリピートを掴む努力を怠らないことが大切です。