2025/06/17 12:13
こんにちは！スタッフKです
入店後、初出勤の日に講習が終わるまでに
スタッフが各サイトに載せます！！！
入店して撮影までの間、お客様から参考にするのが、
プロフィールのみになりますのでプロフィール内容は大事です！
お客様はまず第一にプロフィールを見て、 誰で遊ぶか考えるはずです。
雫ではプロフィール用紙を用意していますのでご自身で書いてもらいます
（何書けばいいか分からないこともあると思いますのでスタッフにお聞きして頂いても大丈夫ですよ！）
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採用担当 従業員一同
Ｐlan（計画）→ Ｄo（実行）→ Ｃheck（評価）→ Ａct（改善）の4段階を繰り返すことによって、業務を継続的に改善する事。
３ヶ月先を見据えたＰＤＣＡ！
気持ちや稼ぎ等、全ての面において女の子を守っていく事が出来るお店作りを目指して日々お仕事に取り組んでいます！
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