イエスグループ熊本 華女第二章
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店長ブログblog

女の子の頑張りを評価する制度はありますか?

2025/08/17 21:28

スタッフのえびです。






お仕事をしていく中で大切なのは
「頑張りがちゃんと形になること」だと思います。

当店では、女の子の頑張りをしっかり評価するために
指名本数によって翌月のお給料が変わる制度を導入しています!


「努力がちゃんと形になる」ってすごく大事です
コツコツとお客様に喜んでもらった分が
しっかり自分のお給料に返ってくるから、やりがいも倍増!

ただ稼ぐだけじゃなくて、
「次の月はもっと指名を増やそう!」
という目標にもつながるので
女の子のモチベーションにもつながっています。


もちろん、数字だけじゃなく
真面目にシフトを守ってくれることや
明るく接客してくれることも大きな評価ポイント。
「見えない努力」もちゃんと見ています。



頑張りをちゃんと見てくれるお店で働きたい方には、ピッタリの環境です






まずは見学・質問だけでもOK!
お気軽にお問い合わせください。
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いちごなび入店応援金5,000円対象
面接担当 髙木です^^

採用担当 面接担当 髙木です^^
皆様はじめまして!!
面接を担当してる髙木といいます!!
皆さんとお話しして、必ず目標が達成できるように、
スタッフ一同全力でサポートしてまります。
女性に寄り添う人間味あふれたお店を目指してます。