セクキャバは風営法の範囲で営業する業種ですので、
店側が抜きや性器への接触を事実上認めるような発言をしている場合、
かなりグレーというよりアウトに近い可能性があります。
「女の子に任せる」という形でも、
営業として黙認していれば問題になります。
もし摘発が入った場合、
お店だけではなく在籍女性も事情を聞かれることはありますし、
リスクがないとは言えません。
少しでも違和感や怖さを感じたなら無理に続けず、
きちんとルールを守っているお店を選ぶ方が安心です。
なな様にとって納得のできる、
いいお店が見つかるよう願っております。
相談して大丈夫だと思います。
まだ入って日が浅いから言いにくい気持ちは分かりますが、
雰囲気が合わないまま無理して続けても、結局長く続かなくなることが多いです。
特に系列店がある場合は、完全に辞めるよりも移籍で調整するケースは珍しくありません。
今回の理由もわがままというより、
「お店の雰囲気が合わない」「相談しづらい」「コンセプトが合いそうな店舗がある」
という、働く上では大事なポイントです。
年齢層や空気感が合わないと、接客にも影響が出やすいので、
早めに動く方が結果的にお店側にもプラスになることもあります。
伝える時は、
「続けたい気持ちはあるけど、系列の○○店の方が自分に合っている気がしていて相談したいです」
という言い方にすると角が立ちにくいです。
辞めたいではなく、長く働くための相談という形にすると受け入れてもらいやすくなります。
我慢して続けるより、合う環境に移れるならその方がいいです。
特にまだ在籍が浅い今の方が動きやすいことも多いですよ。
Q.処女で、異性とあまり関係を持ったこともないのにデリで働こうとしていて明日面接に行きます。全く風俗の世界のことがわからず、不安です。
当店は「ホテルへルス」なのですが
在籍キャスト様の中には
男性経験の浅い方もいらっしゃいます👌
最初は、いちご様と同じように
不安を抱えて面接にお越しいただいた方も
すぐにお仕事にも慣れて
問題なく、お勤めいただいていますよ♬
お仕事の前には口頭講習もある筈ですし
面接に向かったからと言って
入店を強制されることはありません🙅♀️
実際にお仕事してみるかどうか、は
ご自身でゆっくりと決めていただけますので
安心して面接に向かってくださいね!
いくつかの店舗の面接に向かってみて
お給料や待遇、スタッフさんの対応などを
比較検討してみるのも1つの選択です👀
その際には、当店も検討してみてください☆
在籍して2ヶ月で本指名がまだいないと、不安になりますよね。
でもまずお伝えしたいのは、人妻系はリピートがつくまでに少し時間がかかることも多いジャンルだということです。
お客様の「いろんな子と遊びたい」「特にこの子ってのがない」という言葉も、実は珍しくありません。
本当に固定を作らないタイプもいますが、まだ決め手がないだけという場合も多いです。
ネット予約や電話予約が入っているということは、
第一印象やプロフィールの段階ではしっかり興味を持ってもらえているということです。
スタート地点は悪くありません。
本指名につなげるためには、接客の最後に「また来てね」だけで終わらせず、
次回の具体的なイメージを残すことが大切です。
例えば「次はもう少しゆっくりお話ししたいですね」など、
次に来る理由を自然に作るだけでも変わってきます。
今は固定がいないというより、固定候補がまだ散らばっている状態です。
焦らず少しずつ積み重ねていけば、必ず変化は出てきますよ。
無理してダイエットする必要はないと思うのですが、
アナタ様が働きたいと思っているお店には
断られてしまっているのであれば、
①自分の希望をさておき、雇ってもらえるお店を選ぶ
②働きたいお店で働けるようダイエット等の努力をする
の、2択となります🙌
痩せる為の前段階でお金が必要でしたら
①でお仕事しつつ②を目指すのもありかと!
生活や夢のために頑張りたいと思えるアナタ様であれば
どちらを選んでもきっと良い結果になると思います💪
お店探し、頑張ってください!
全然“あり”かどうかで言えば、現実的にはありです。
週1〜2、多くて3回くらいの出勤でセクキャバをやる子は実際います。
ただ、いくつか考えておいた方がいいポイントがあります。
まず体力とメンタル面。
デリは移動と接客の濃さで疲れますし、
セクキャバは長時間接客+お酒+会話の消耗があります。
仕事内容の疲れ方が違うので、「デリに疲れた時の息抜き」と思っていても、
逆にダブルで消耗する可能性もあります。
次に身バレと客層の被り。
エリアが近いとお客様が被ることもありますし、
在籍店に副業禁止ルールがある場合は注意が必要です。
あと意外と大事なのが“気持ちの切り替え”。
デリは指名型、セクキャバは場内・ドリンク・同伴など営業要素が強いので、
働き方のスタイルが結構違います。
おすすめは、いきなり掛け持ち前提で考えるより、
まずはセクキャバを体入で数回試してみること。
それで「楽しい」「合ってる」と思えたら、無理のない範囲で週1ペースから始めるのが安全です。
どちらもあなたが選べる立場です。
“逃げ場として持つ”のか、“軸を増やす”のか、自分の負担にならない形で選ぶのが一番ですよ。
体調を崩しながらも責任感から悩まれていること、
とても真面目にお仕事と向き合ってきた証拠だと思います。
ただ、予約が埋まる=今の働き方が無理なく続けられる、とは限りません。
本職があり、長時間出勤で6〜7人対応を続けていれば、体力的に限界が来るのは自然です。
体力に自信があった方ほど「まだいける」と無理を重ねてしまい、
ある時ガクッと崩れることも多いです。
頻繁なキャンセルが出始めているなら、体が出しているサインだと受け取っていいと思います。
単価が低く長時間で補っている現状は、続けるほど消耗が大きくなります。
単価が高い店に移籍するのはリスクもありますが、
「短時間で同等以上を目指す」選択としては現実的です。
今すぐ決断せず、情報収集や面接だけして比べてみるのも一つです。
大切なのは、今後も働き続けられる形かどうか。
壊れてからでは遅いので、自分の体を基準に考えていいんですよ。
Q.身長が160 体重69のJカップなんですが、急遽入り用でお金が必要になり未経験なんですが、軽いサービスの風俗店で働けますかね?
見た目は童顔でメガネをしてます!
関東にあれば働きたいです(泣)
軽いサービスといいますと、
マッサージのみの性感エステやお客様の一人プレイを
見るだけのオナクラ店になりますね(*^-^*)
ただ、そういった軽いサービス(ソフトサービス)のお店は
コンセプトにもよりますが、年齢制限があったり、
スタイルの良さを求められたりハードルが高い側面があります(/_;)
手っ取り早く稼ぐなら、ホテルヘルスをおすすめします♪
ホテルヘルスは女の子の年齢や容姿について不問のところが多いです♪
当店は大阪にあるホテルヘルスのお店でして、
コンセプトは『素人の女の子』です(●´ω`●)
あや様は未経験とのことなので当店のコンセプトに
ぴったりの方ですし、身長・体重についても問題ありません♪
また、寮もございますので、大阪滞在中の
宿泊先に困ることはありませんよ|ω・)
出稼ぎでも問題なければ、ぜひ一度ご検討くださいませ♪
長く頑張ってこられたからこそ、
数字や新人さんが目に入ると
余計に苦しくなりますよね。
アクセス数や星の数は
一時的な波も大きく、
若さや勢いだけでは長く続きません。
あなたにはこれまで積み上げてきた
安心感や接客の安定感、
リピートされる理由があります。
他の方と同じ土俵で比べる必要はなく、
あなたの強みを求めているお客様は
必ずいらっしゃいます。
不安な時ほど
「自分を選んでくれたお客様」を
思い出してください!!
ご相談ありがとうございます。
移籍時の動き方で悩むのはとても普通です。結論から言うと、
どちらにもメリットはありますが、トラブル回避を優先するなら前者が無難です。
今の在籍を完全に退店してから次の店でパネルを出す方法は、
在籍被りや情報共有の問題が起きにくく、精神的にもスッキリします。
一方、退店前に次の店でパネル・日記を出しておき、翌日から稼働する
「スライド移籍」は、実務的にはよく行われていますが、
現店の契約内容や地域ルール次第では問題になる可能性があります。
特に同エリア・同業種の場合、在籍被りを嫌う店もあるため、
後者を選ぶなら「今の店に完全非公開」「次の店にも事情を説明」の配慮が必要です。
安全なのは前者、収入の空白を避けたいなら後者。
ただし、後者は事前確認が必須です。
自分を守れる選択をしてくださいね。