大阪回春性感エステ・ティーク谷九 (エステ・ティーク)

施術中にルール以外の要求や行動があった場合は、
無理に対応する必要は全くありません。

まずは「申し訳ありませんが、お店のルール上できませんので、スタッフを呼びます」
とはっきり伝えて、すぐにスタッフに連絡するのが安全です！

横にならず施術ができない場合も同様で、
「ルールに従えない場合はスタッフに相談します」と伝えると、
相手も強く押せなくなることが多いと思います🙇🏻‍♀️

また、こうしたケースがあった場合は、
今一度スタッフに具体的な対応方法や言い回しを確認しておくことをおすすめします。

事前に言葉や対応手順を共有しておくことで、
焦らず落ち着いて対処できるようになります。

ご自身の安全第一で考えてくださいね。

風俗業界では未経験・ぽっちゃりでも
働きやすいお店は十分にあります♪
特に「癒し系」「人妻系」「ぽっちゃり専門」「アロマ系」などは
体型を強みにできるジャンルです◎

未経験の場合は、
最初から高いノルマを求められるお店より
研修やサポートがしっかりしているお店を選ぶと安心です！

稼ぎたいという目標がある場合、
出勤日数やジャンル選び、指名が取りやすいお店を意識すると
安定した収入につながります(^^)/

率直に言うと、その労力で手取り2万円はやや低めに感じます。

60〜120分を5〜6人接客ということは、拘束時間も長く体力消耗もかなり大きいはずです。
激安・回転型の店だと「本数で稼ぐ」構造なので、単価が低い代わりに数を回す前提になります。
ただ、それでも6本で2万円だと、1本あたり3,000〜4,000円台の計算になります。

大衆・激安店では珍しくはありませんが、決して高条件ではありません。
体力的にきついなら、
・単価がもう少し高い店
・本数が少なくても稼げる店
を検討する余地はあります。

始めて数日なら「店の仕組みを知る期間」と考えてもいいですが、
今後も同水準が続くなら条件の見直しはアリです。
本数が多い＝稼げている、とは限らないので、時給換算で冷静に見ることをおすすめします。

このような聞き間違いは珍しいことではありませんので、あまり気にされなくて大丈夫です。
電話は回線状況や周囲の騒音などの影響もありますので、滑舌だけが原因とは限りません。

当店はLINEでのシフト提出や出勤時の直接申告が可能で、
完全自由出勤のため当日の追加や急な欠勤にも柔軟に対応しております。

今後は提出方法についても一度スタッフへ確認し、
できるだけ文面で残る形に統一していくのがおすすめです✨

参考になれば幸いです！

ご相談ありがとうございます😊
3年が長いと感じるか短いと感じるかそれぞれですし
正直に年数を言う必要は無いと思いますよ！

「この店では長くなくて、まだまだ勉強中です♪」
くらいが良いのではないでしょうか🙆‍♀️✨

年末のその波は、ジャンルの問題というより「時期要因」の影響が大きい可能性が高いです。

12月後半、とくに28・29あたりは、
仕事納め・帰省・忘年会・家族行事などが重なり、一時的に客足が読みにくくなる時期です。
26・27が動いているなら、需要自体がないわけではありません。

あなたの在籍ジャンルは万人受けではない分、ハマる層が来ると強いけれど、
波が出やすい特徴があります。
特に年末は「刺激強め」「即抜き系」に流れる客も増えるため、受け身特化型は日によって差が出やすいです。

ただ、本指名が10人安定して来ていて、給料も安定しているなら、基盤はできています。
28・29が1本でも、年末特有のブレと考えるのが自然です。
ジャンルのせいと断定する必要はありません。

退店後に「◯日出勤しろ」と言われても
法的に拘束力は基本的になく、
体調を崩されていた経緯があるなら
なおさら無理に従う必要はないと思います(>_<)

売上や評判をあなた一人の責任のように伝えるのは
正直運営側の対応なのか疑問です…。
きちんと話し合いをして円満に送り出す店舗の方が多いです。

今は無理せず体調を整えることが最優先です！
復帰先は、在籍女性を大切にしているか
しっかり見極めれば大丈夫です◎

初めてですし少しモヤっとしますよね…。
講習員が男性のケースはございます！
ただ風俗エステ全てそう、ということはありませんが
ヘルスを勧めてくることは違和感がありますね(´;ω;｀)
ｙ様のご希望を尊重してくれるお店を見つけてもいいと思います♪

それは普通ではありませんし、怖く感じて当然です。

結論から言うと、女の子が事前に了承していない出勤時間外に予約を入れるのは、
まともな店ではありません。
「他の店でもある」というのは、その店長の自己正当化です。
一般的なメンエスや風俗では、出勤時間は契約・合意事項であり、
延長や時間外対応は必ず本人確認を取ります。

特に施術ルームがホテルの一室という形態の場合、安全管理はより厳しくあるべきです。
それにも関わらず、杜撰なシフト管理や強引な予約、
精神的圧迫を行うのは「神対応」どころか完全にブラック運営です。

今回あなたが退店を決めた判断は正しいです。
出稼ぎ全体が怖いのではなく、その店が異常だっただけです。
まともな店は、時間・体調・安全を尊重します。
今回の件を「基準」にして、今後は事前確認を徹底すれば大丈夫ですよ。

あまりにも怖い話過ぎて…
本当に大変な思いをされましたね😭

こんなことが実際にあるのかとご質問を拝見して思いました…。
そのお店からは早めに撤退した方がいいと思います🙇‍♀️

もし今よりもっと稼ぎたいから風俗店でお仕事してもいい！と
思っていただけましたらメンズエステと業種が似ている
「性感エステ」でお仕事してみませんか🙌

当店は大阪の性感エステ店なのですが、
キャスト様のシフトを勝手にいじったり、
出勤を強要するようなことはいたしません！

また、大手グループなので集客も安定しているので
赤字営業になることもございません🙆‍♀️

キャスト様がどれだけストレスなくお仕事できるかを
重視しておりますので、大阪へ出稼ぎや在籍を
お探しの際は是非お問い合わせください！