お仕事内容について
2026/6/15 18:52
Q.在籍より出稼ぎを優先するのって普通ですか 普通逆だと思います
結論から言うと、さなさんが感じている通り、「在籍の女の子を優先するべき」というのが大原則であり、普通は逆です。在籍としてお店を支えてくれている女の子を後回しにするなんて、不信感を持ってしまうのも当然だと思います。
出稼ぎに保証を出しているのであれば、もしかすると優先度を高くするかもしれません。
保証にならないよう、その分働いて頂きたい。というお店様が多いかと思います。
面接について,こんな私でも大丈夫?
2026/6/14 16:42
20代後半だからといって、人妻店しか採用されないということはありません。
確かに激安店は若い女性を前面に出していることが多いですが、
ホームページ掲載の年齢と実際の採用基準は別の場合もあります。
20代後半や30代前半の女性が在籍していても、
あえて若い女性を中心に掲載しているお店は少なくありません。
また、お客様全員が若さだけを求めているわけではなく、
愛嬌や接客、雰囲気を重視する方も多くいます。
風俗が初めて
2026/6/13 16:41
フィーリングin厚木です!
初めての風俗店での勤務、不安も大きいですよね。
店舗型のお店には店舗型ならではの安心感がありますし、
働きやすさはお店ごとの環境やサポート体制によって変わってくると思います!
当店は店舗型ではありませんが、
未経験の方でも安心して始められるよう、スタッフがしっかりサポートできる体制を整えております。
お仕事の流れや不安な事も丁寧にご説明しておりますので、
まずはお話だけでもお気軽にご相談くださいませ!
その他質問
2026/6/12 18:48
フィーリングin厚木です。
そう感じる出来事があったのかもしれませんが、
媚びを売ることが評価に繋がるようなことはないです!
売り上げや仕事への姿勢も含めて、
評価される物だと思います。
お仕事したい
2026/6/11 17:37
基本的に妊娠線があっても働いて頂くことが可能です٩( ´ω` )و
妊娠線でお断りするケースは殆ど無いので、そこまで気にする必要も無いかなと思います。
もし気になるようであればお写真で確認することも可能となっておりますので、気軽にご相談下さい。
参考になれば幸いです♪
その他ご不明点などございましたら、気軽にご相談下さい♪(ㅅ´ ˘ `)
風俗が初めて,面接について,知人バレ、身内バレ対策
2026/6/10 13:08
Q.スカウトマンからの紹介で出稼ぎ行くのはやめた方が良いですか?
ご相談の件につきまして
結論から申し上げますと、辞めた方が良いです。
スカウトマンが摘発されると女性も事情聴取されたり、間接的に巻き込まれる可能性があります。
その他、「聞いていた話と全然違った」など何かしらのトラブルに巻き込まれる可能性も否めません。
風俗が初めて
2026/6/9 16:39
Q.服装のポイントを教えて欲しい。
靴はヒールやサンダルの方がいいかしら。
今検討中の服装は清楚系で下着はTと考えてます。
清楚系でしたらスカート・ワンピースが好まれやすいので、そちらの方が無難だと思いますよ。
靴については、ヒールでもサンダルでも大丈夫ですが、ヒールの方がスタイルが綺麗に見えやすいのでおすすめです。ただ、無理をせず歩きやすいものを選んでくださいね。
「清楚なワンピース+ヒール+Tバック」は鉄板でウケが良いですね♪
下着のTバックについても問題ありません。お客様の好みは様々ですが、セクシーさを演出できるのでプラス要素になることが多いです♪
知人バレ、身内バレ対策
2026/6/8 18:05
フィーリングin厚木です!
もちろん問題ないと思います。
週1~2勤務の女性や、副業として働いている女性を受け入れているお店は少なくありません。
特にデリヘルは出勤日数よりも、出勤した日にしっかり稼働できるか重視するお店も多いです。
また講師という職業柄、身バレ対策で隣県や生活県外のお店を選ぶのも一般的な考え方です!
ですが稼働時間が長くなると体力的な負担も増えるため、
実際に無理なく距離かどうかは事前に検討しておくことをお勧めします。
経験者であればブランクがあっても歓迎されるケースは多いので、
まずは気になるお店に問い合わせてみるとよいと思います。
お客様について
2026/6/7 16:35
全身脱毛しているお客様は
昔よりかなり増えている印象ですが
全員がやっているか?と言われるとそうでもないと思います。
体感だとヒゲ脱毛だけやっている方や
一部だけ脱毛している方か多いようですね。
特に風俗を利用するお客様は
身だしなみに気を使う方もいるので
一般男性より割合は高めかもしれませんが、
全身脱毛している方ばかりという印象ではないです。
退店について
2026/6/6 18:42
フィーリングin厚木です。
週2程度の出勤だから軽く見られているというよりは、
お店の体制や方針の問題が大きいと思います。
シフトやプロフィール内容の変更が反映されないことや、
NG内容の理由も確認もなく対応が終わるのは決して当たり前ではありません。
特に無理やり触ってくるルール違反のお客様をNGにした際は、
きちんと話を聞いてくれるお店の方が多い印象です。
出勤日数が少なくても、大切にしてくれるお店はありますし
今の環境に不安や不満があるなら移籍を検討する価値は十分あると思います。