奥様さくら　京橋店 (奥様さくらグループ)

ご相談ありがとうございます！

当店にも大阪観光を含めたご予定で
出稼ぎに来られる方はいらっしゃいます🌸

お仕事と観光をどのくらいの比率で考えているのか、
滞在期間や目標金額など人それぞれですが、
"旅行ついでにお仕事"というより
"しっかり稼ぎながら空いた時間で楽しむ"
くらいの感覚の方がいいと思います😌

当店の場合でお答えさせていただきますね！

1、参考までにお伺いすることはあっても、
実際に体重計まで持ち出して目の前で確認、
といったことはいたしません！

2、入寮の際に誓約書にサインをいただきます！
ただ、ご両親のお名前などを書く必要はございません！

3、お一人暮らしに必要な家具・家電や寝具などは
こちらでご用意させていただきます◎
日用品はご用意させていただいてますが、
ご自身に合う・合わないがあるので
そういった分についてはご自身でご用意いただいてます🙇‍♀️

4、条件が合わない場合はお帰りいただいても大丈夫ですが、
交通費は規定の日数を勤務された場合での精算となりますので
お仕事をされなかった場合は自己負担となります！

5、途中でのお帰りも可能ですよ◎
寮費は宿泊された日数での徴収となりますので
宿泊されれない日の分は後から請求などはいたしません！


大阪でお仕事をお探しの際はぜひご検討ください♪

そう感じるのは自然だと思います。実際、
働き方やサービス内容に対する価値観は人それぞれですし、
「S着が正しい」「NNは悪」という単純な話ではないと思います。

特に高級店で、お客様へのおもてなしや信頼関係を大事にしながら、
自分で納得して働いているのであれば、
それは一つのプロ意識だと思います。
検査や体調管理をしっかりして、自分なりの責任感を持って働いている方も実際にいます。

一方で、NSやNNに抵抗がある人がいるのも当然ですし、
求人でS着を強調するのは、
「安心感」や「応募のしやすさ」を重視している部分もあります。

ただ、そこで「NNしている子＝底辺」「悪」
というような極端な見方になると、
お互いに苦しくなりやすいですよね。本来は、
自分が納得できる範囲や価値観で働くことが大事で、
どちらが上・下という話ではないと思います。

無理をしているわけではなく、自分の考えで選んで働いているなら、
必要以上に他人の価値観で否定される必要はないと思いますよ。

ご相談ありがとうございます🌸

そのような状態になっているお店では難しいですね、、、。
ルール以上のことをしている女の子が多いと
お客様の中での基準がおかしくなり客質も乱れます。

その店に長くいて良いことは無い気がします、
ルールと顧客の管理をきちんとしているお店で頑張ることをお勧めします。

パパ活は個人間の関係になるため、
条件やルールが曖昧になりやすく
トラブル時にご自身で解決しなければなりません(-_-;)

風俗店ですと、スタッフが間に入るので
金銭関係やトラブルの対応などを任せれます🌟

当店は未経験の方大歓迎です！
受付型のホテルヘルス店となるので、
スタッフが泥酔されている方などのご利用を
お断りすることもございます👌
利用ホテルもお店の徒歩圏内のホテルになります✨

お仕事前にはマニュアルを用いて、
口頭で丁寧に講習いたしますので未経験の方でも
安心してお仕事をしていただけます😊

ご興味ありましたら、ぜひお気軽にお問い合わせください(^^♪

店長やスタッフに「やや好かれる」くらいの距離感が、
一番働きやすいと思います。無理に媚びる必要はありませんが、
「扱いやすい」「信頼できる」と思われると、お店で動きやすくなることは多いです。

好かれやすい人の特徴としては、連絡や返事が安定していること、
急な欠勤や遅刻が少ないこと、感情的になりすぎず相談ができること、
最低限の愛想があることなどが挙げられます。

逆に嫌われやすいのは、連絡が雑だったり返信がない、
ドタキャンが多い、何でも人のせいにする、スタッフごとに態度を変える、
不満ばかり言うといった、「トラブルになりそう」と思われるタイプです。

ただ、一番大事なのは「好かれること」より、「安心して仕事を任せられる」
と思ってもらうことです。
そこができていれば、無理に距離を縮めなくても、
自然と働きやすい関係になりやすいと思います。

無理に気を遣いすぎず、
感じ良く安定して働くことを意識するくらいで十分ですよ。

決してそのようなことはありませんよ！
逆にハードな内容を受け入れ続けると
何をしても許されると勘違いしたお客様が増え
本当に心も体も壊れてしまいます(´;ω;`)

『 接客を頑張る＝ハードなことをする 』ではなく
《会話の質》や《安心感を作る》ことを意識してください♫
無理に盛り上げようとせず、
その場の空気を落ち着いて作れる方が次に繋がったりもします◎

出来ることを増やすのではなく
今出来ることの質を上げていってください(*^^*)

無理せずご自身のペースで頑張ってくださいね！

それはかなり強引な対応だったと思いますし、
業界では普通のこととして片付けられる内容ではないと思います。
風俗業界でも、面接後に条件や仕事内容が合わず辞退すること自体はよくありますし、
本来は本人の意思が最優先です。

断っているのに源氏名を決められたり、写真撮影や講習を進められたり、
予約が入っていると言われて体験入店まで流されるのは、
「断りづらい空気」を作って押し切るやり方に近いと思います。

大手だから安心というわけではなく、回転重視で新人をどんどん入れたい店舗ほど、
勢いで体験入店まで進めようとすることもあります。
面接に来た時点で、ほぼ入店前提のように扱うお店も実際あります。

見分け方としては、辞退や保留を伝えた時の反応を見るのが分かりやすいです。
きちんとしているお店は、「一度持ち帰って考えてください」と選ぶ余地をくれます。
逆に、「とりあえず体験だけ」「みんなやってるから」
と急かしてくるお店は注意した方が良いと思います。

違和感を覚えた感覚は間違っていないと思いますよ。

新規のお客様なのに最初から過激な内容を求められると、
不安にもなりますしモヤっとしますよね。

実際そういった情報は、掲示板や口コミサイト、
他の女の子の話を誇張して聞いていたり、
お客様側の勝手な期待で広まっていることが多いです。
「この子はいけるかも」と軽く考えて試してくる方も一定数いらっしゃいます。

ただ、まだ関係性もできていない段階でそういった要求をしてくるのは、
やはり少し配慮に欠けるお客様だと思いますし、
無理に応える必要は一切ないと思います🙅‍♂️

対応としては「そういうのは仲良くなった方だけなんです☺️」
「今はできないんです、ごめんなさいね」と柔らかく線引きするのが安心です。
最初にきちんとスタンスを伝えておくことで、
さく様を大切にしてくれるお客様だけが残りやすくなります✨

無理せずご自身のペースを守っていきましょう！

相手の方は不安や独占欲から来ている可能性が高く、
構ってほしい気持ちもかなり大きいと思います💦

ただ、今のままだとどらみ様の負担になるので
「あまり頻繁に連絡を取り過ぎると
　お店のスタッフに外で会ってると疑われてしまう」など
何かしらの理由をつけて、連絡の内容や頻度に
線引きをした方が良いかもしれません…

全ての内容を受け止めようとする必要もありませんし
無理のない範囲で簡単に対応してあげてくださいね🤲